HR Business Partner (m/w/d)

Jobdetails

Remote Option:  Homeoffice möglich

Workhours:  Vollzeit

Vertragsart:  Personalvermittlung

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Einleitung

Sie möchten Ihre Erfahrung im Personalwesen in einem modernen Unternehmen einbringen und Führungskräfte als kompetente:r Sparringspartner:in begleiten? Dann bietet Ihnen diese Position die ideale Möglichkeit, aktiv an zukunftsorientierten HR-Themen mitzuwirken.

Für ein renommiertes Unternehmen in Köln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen motivierten HR Business Partner (m/w/d), der die Fachbereiche professionell betreut und Impulse für innovative Personalstrategien setzt.

Klingt spannend? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!

Ihre Aufgaben

  • Betreuung definierter Fachbereiche in sämtlichen personalrelevanten Themen
  • Beratung und Unterstützung von Führungskräften in arbeitsrechtlichen sowie strategischen HR-Fragen
  • Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses gemeinsam mit den Fachabteilungen
  • Mitarbeit an der Entwicklung und Umsetzung moderner HR-Projekte und -Initiativen
  • Begleitung von Veränderungsprozessen und organisatorischen Entwicklungen
  • Planung und Umsetzung von Maßnahmen zur Mitarbeiterentwicklung und Talentförderung

Perspektiven

  • Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum hybriden Arbeiten
  • Attraktive Vergütung inklusive zusätzlicher Benefits
  • Modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit digitalen HR-Prozessen
  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsperspektiven
  • Wertschätzende Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen
  • Eigenverantwortliches Arbeiten mit viel Gestaltungsspielraum
  • ... und zahlreiche weitere Vorteile!

  • Ihr Profil

    • Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
    • Mehrjährige Erfahrung im Personalbereich, vorzugsweise in einer Funktion als HR Business Partner
    • Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Führungskräften
    • Kommunikationsstärke, professionelles Auftreten und ausgeprägte Beratungskompetenz
    • Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
    • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit gängigen HR-Systemen
    • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

    Interessiert?

    Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "Jetzt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

    Ihr Kontakt

    Für weitere Fragen zu dieser Position, nehmen Sie gerne Kontakt mit Denise Hunke unter +492212773006 oder denise.hunke@dis-ag.com auf.

    Ref

    JN -042026-1022029

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