HR Business Support Specialist (m/w/d)
Jobdetails
Remote Option: Homeoffice möglich
Workhours: Vollzeit
Vertragsart: Personalvermittlung
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Einleitung
Ein professioneller Personalbereich ist weit mehr als Verwaltung. Er unterstützt Mitarbeitende, berät Führungskräfte und sorgt dafür, dass alle personalwirtschaftlichen Prozesse reibungslos ineinandergreifen. Wenn Sie Freude an abwechslungsreichen Aufgaben im HR-Umfeld haben und operative Personalarbeit aktiv mitgestalten möchten, bietet Ihnen diese Position die passende Perspektive.
Für ein Kundenunternehmen aus der Automobilindustrie suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung einen HR Business Support Specialist (m/w/d) in Vollzeit.
In dieser Position unterstützen Sie die Personalabteilung bei sämtlichen administrativen und organisatorischen Themen, begleiten Recruiting-Prozesse und tragen dazu bei, bestehende HR-Strukturen kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte
- Unterstützung bei allen operativen und administrativen Personalprozessen
- Betreuung und Beratung von Mitarbeitenden bei personalrelevanten Fragestellungen
- Erstellung von Verträgen, Bescheinigungen und HR-Dokumenten
- Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten
- Unterstützung bei der Vorbereitung personalbezogener Vergütungsprozesse
- Mitarbeit im Recruiting und Bewerbermanagement
- Terminierung und Organisation von Vorstellungsgesprächen
- Erstellung von Reports, Auswertungen und Kennzahlenanalysen
- Unterstützung bei HR-Projekten und Prozessoptimierungen
- Mitwirkung an Digitalisierungsmaßnahmen innerhalb des Personalbereiches
- Zusammenarbeit mit Führungskräften und externen Partnern
Ihre Vorteile
- Unbefristete Festanstellung direkt im Kundenunternehmen
- Attraktives Gehalt inklusive Zusatzleistungen
- Möglichkeit zum Homeoffice
- Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem kollegialen Team
- Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Moderne Arbeitsmittel und digitale HR-Systeme
- Diverse Corporate Benefits, wie z. B. Vergünstigungen
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Personalbezug
- Berufserfahrung im HR-Umfeld wünschenswert
- Kenntnisse in Personaladministration und Recruiting
- Erfahrung mit Personalmanagementsystemen von Vorteil
- Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office
- Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Organisationstalent und Eigeninitiative
- Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
- Hohe Serviceorientierung
- Vertraulicher Umgang mit personenbezogenen Daten
Interessiert?
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Ihr Kontakt
Für weitere Fragen zu dieser Position JN -082026-1147715, nehmen Sie gerne Kontakt mit Katrin Kuhmann unter +49 341 305 71 26 oder katrin.kuhmann@dis-ag.com auf.
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JN -082026-1147715