Einleitung
Für ein Unternehmen im östlichen Raum von Frankfurt suchen wir einen HR Controller (m/w/d).
Sie wirken an der Analyse personalwirtschaftlicher Kennzahlen mit und unterstützen fundierte Entscheidungsprozesse im HR Bereich. Die Rolle ist abwechslungsreich und bietet Entwicklungsperspektiven.
Ihre Aufgaben
• Erhebung und Analyse HR relevanter Kennzahlen
• Erstellung von Berichten und Auswertungen
• Unterstützung bei Budget und Personalplanung
• Mitarbeit an der Optimierung von HR Prozessen
• Zusammenarbeit mit angrenzenden Abteilungen
Ihre Vorteile
• Individuelle Re und Upskilling Maßnahmen
• Attraktive Vergütung
• Vielseitige Aufgaben im HR nahen Controlling
• Professionelles Arbeitsumfeld
Ihr Profil
• Studium oder vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung im HR Controlling oder Controlling
• Analytische Denkweise und Zahlenaffinität
• Sehr gute Excel Kenntnisse
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Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.