HR Operations Specialist Zeitwirtschaft & Personalprozesse (m/w/d)

Jobdetails

Remote Option:  Vor Ort

Workhours:  Vollzeit

Vertragsart:  Arbeitnehmerüberlassung

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Einleitung

Im Auftrag eines innovativen Unternehmens aus der Technologiebranche suchen wir ab sofort in Vollzeit einen HR Operations Specialist (m/w/d) im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung.
In dieser verantwortungsvollen Rolle übernehmen Sie die operative Steuerung zentraler HR-Prozesse und tragen maßgeblich zur Qualität und Effizienz der Personaladministration bei.

Ihre Aufgaben

  • Eigenverantwortliche Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten im SAP-System unter Berücksichtigung arbeitsrechtlicher und interner Vorgaben
  • Sicherstellung der korrekten Zeitwirtschaft inkl. Erfassung, Prüfung, Korrekturen und Freigabe von Arbeitszeiten
  • Erstellung von Arbeitsverträgen, Änderungsvereinbarungen, Bescheinigungen sowie qualifizierten Arbeitszeugnissen
  • Planung, Organisation und Koordination von Weiterbildungsmaßnahmen und internen Schulungsprogrammen
  • Ansprechpartner für Mitarbeitende in allen administrativen HR-Fragestellungen
  • Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Dokumentation und Pflege aller Personalakten
  • Mitarbeit bei HR-Projekten sowie Unterstützung bei der kontinuierlichen Prozessoptimierung

Ihre Vorteile

  • Schneller Einstieg in den Arbeitsmarkt
  • Vergütung und Urlaubsanspruch nach Tarifvertrag
  • Attraktive Zusatzleistungen (z. B. Fahrtkostenzuschuss)
  • Sicherer Arbeitsvertrag mit flexiblen Einsätzen
  • Abwechslungsreiche Aufgaben
  • Persönliche Betreuung

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal
  • Mehrjährige praktische Erfahrung in der Personalsachbearbeitung, insbesondere im operativen HR-Umfeld
  • Fundierte Kenntnisse im Bereich Zeitwirtschaft, idealerweise mit SAP
  • Sehr strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie serviceorientiertes Denken
  • Hohe Diskretion und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit sensiblen Daten
  • Gute MS-Office-Kenntnisse sowie Affinität zu digitalen HR-Systemen

Interessiert?

Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Kontakt

Für weitere Fragen zu dieser Position JN -062026-1117196, nehmen Sie gerne Kontakt mit Leipzig Office & Management unter +493413057120 oder leipzig-bewerbungen@dis-ag.com auf.

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