Personalreferent (m/w/d)

HR & Personalwesen Transport & Lagerhaltung

Sankt Augustin , Nordrhein-Westfalen

Remote Option: Homeoffice möglich

Workhours: Vollzeit

Vertragsart: Personalvermittlung

Für Job bewerben

In Sankt Augustin wartet eine spannende Position als Personalreferent (m/w/d) auf Sie!

Hier übernehmen Sie verantwortungsvolle HR‑Aufgaben, beraten Führungskräfte, unterstützen Mitarbeiter in personalrelevanten Themen und treiben die Optimierung interner Abläufe aktiv voran. Dabei gestalten Sie die Weiterentwicklung der HR‑Arbeit mit und bringen Ihre Expertise wirksam ein.

Ein erfolgreiches Unternehmen mit professionellem HR‑Team, angenehmer Atmosphäre und schnellen Entscheidungswegen freut sich darauf, Sie willkommen zu heißen. Bewerben Sie sich jetzt!

Aufgaben

Betreuung und Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Fragestellungen
Verantwortung für operative HR‑Prozesse vom Recruiting bis zum Offboarding
Durchführung und Weiterentwicklung des Bewerbungsprozesses inkl. Interviews und Vertragsgestaltung
Pflege der Personalstammdaten sowie Erstellung von Auswertungen, Statistiken und Reports
Steuerung und Optimierung interner HR‑Abläufe sowie Mitarbeit an Projekten
Vorbereitung und Unterstützung bei Personalentwicklungsmaßnahmen
Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und anderen Fachbereichen
Sicherstellung einer modernen, serviceorientierten Personalarbeit

Perspektiven

Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberzuschuss

Zuschuss zu Weiterbildung, Zertifizierungen und HR‑Fachseminaren

Moderne IT‑Ausstattung sowie ergonomisch gestaltete Arbeitsplätze

Regelmäßige Team‑Events und Firmenveranstaltungen

Mitarbeitervergünstigungen bei Partnerunternehmen

Gesundheitsfördernde Maßnahmen (z. B. Jobrad, Fitnesszuschuss)

Profil

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Studium im Personalbereich oder vergleichbare Qualifikation

Mehrjährige Berufserfahrung als Personalreferent oder in einer vergleichbaren HR‑Funktion

Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrungen mit HR‑Software

Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie in gängigen HR‑Prozessen

Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise sowie ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein

Kommunikationsstärke, Beratungskompetenz und souveränes Auftreten

Fähigkeit, auch in dynamischen Situationen den Überblick zu behalten

Hohe Teamorientierung und Motivation, HR‑Themen weiterzuentwickeln

Interessiert?

Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!

Kontakt

Für weitere Fragen zu dieser Position, nehmen Sie gerne Kontakt mit Lisa-Marie Tischer unter +49 228 29975921 oder lisa-marie.tischer@dis-ag.com auf.

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