WEG-Manager / Immobilienbetreuer (m/w/d)
Jobdetails
Remote Option: Vor Ort
Arbeitszeit: Vollzeit
Vertragsart: Personalvermittlung
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Einleitung
Die erfolgreiche Verwaltung von Immobilien lebt von Organisationstalent, Kommunikationsstärke und einem Blick fürs Detail. Im Auftrag eines Kundenunternehmens aus der Immobilienbranche suchen wir einen WEG-Manager / Immobilienbetreuer (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit und ab sofort.
Freuen Sie sich auf eine verantwortungsvolle Position, in der Sie Wohnungseigentümergemeinschaften umfassend betreuen, Versammlungen organisieren und sowohl kaufmännische als auch technische Themen koordinieren. Dabei profitieren Sie von flexiblen Arbeitsbedingungen und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte
- Betreuung von Wohnungseigentümergemeinschaften
- Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von WEG-Versammlungen
- Ansprechpartner für Eigentümer, Beiräte und Mieter
- Durchführung der monatlichen Objektbuchhaltung
- Erstellung von Hausgeld- und Betriebskostenabrechnungen
- Koordination technischer Maßnahmen und Reparaturen
- Beauftragung und Überwachung externer Dienstleister
- Bearbeitung von Schadens- und Versicherungsfällen
- Überwachung von Beschlüssen und Fristen
- Laufende Optimierung der Objektbewirtschaftung
Ihre Perspektiven
- Unbefristete Festanstellung direkt im Kundenunternehmen
- Attraktives Gehalt inklusive Zusatzleistungen
- Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem kollegialen Team
- Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Diverse Corporate Benefits, wie z. B. Vergünstigungen
- Flexible Arbeitszeiten
- Hybrides Arbeiten mit Remote-Anteilen möglich
- Fachkundige Weiterbildungen im Immobilienbereich
- Kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld
- Langfristige Perspektive in einem wachsenden Unternehmen
Ihr Profil
- Kaufmännische Ausbildung oder Qualifikation im Immobilienbereich
- Mindestens 1 Jahr Berufserfahrung im Tätigkeitsfeld
- Kenntnisse im WEG-Management
- Sicheres Auftreten gegenüber Eigentümern
- Kommunikations- und Konfliktlösungskompetenz
- Selbstständige Arbeitsweise
- Organisationsstärke
- Zuverlässigkeit
- Wirtschaftliches Denken
- Teamfähigkeit
Interessiert?
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Ihr Kontakt
Für weitere Fragen zu dieser Position JN -102026-1180429, nehmen Sie gerne Kontakt mit Katrin Kuhmann unter +49 341 305 71 26 oder katrin.kuhmann@dis-ag.com auf.
Ref.
JN -102026-1180429