Aufgaben

• Übernahme des 1st-Level-Supports für Mitarbeitende bei Hard- und Softwareproblemen
• Installation, Konfiguration und Inbetriebnahme von Hard- und Software
• Vorbereitung und Durchführung von Hardware- und Software-Rollouts
• Aufbau und Einrichtung von IT-Arbeitsplätzen und Hardware-Komponenten
• Dokumentation und Pflege relevanter Informationen zu Hardware und IT-Assets
• Analyse und lösungsorientierte Behebung auftretender IT-Störungen

Perspektiven

• Tarifliche Vergütung nach EG 9 TVöD-K mit ca. 46.500 bis 58.000 Euro brutto jährlich
• 12,7 Monatsgehälter
• 39-Stunden-Woche
• Bis zu zwei Tage Home-Office pro Woche
• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebliche Krankenzusatzversicherung
• Zuschuss zum Jobticket
• JobRad-Angebot
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Profil

• Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Support, Service Desk oder einem vergleichbaren IT-Umfeld
• Erfahrung im 1st-Level-Support sowie in der Betreuung von Hard- und Software
• Sicherer Umgang mit Windows- und Microsoft-Office-Umgebungen
• Kenntnisse in der Installation, Konfiguration und Inbetriebnahme von IT-Arbeitsplätzen
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie eine schnelle Auffassungsgabe
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse & Fließende Englischkenntnisse

Interessiert?

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Kontakt

Für weitere Fragen zu dieser Position nehmen Sie gerne Kontakt mit Frau Katri Kuckling unter +49 7613890817 oder Katri.Kuckling@dis-ag.com auf.