Ihre Aufgaben

• Unterstützung beim Ausbau moderner IT-Governance- und Service-Management-Strukturen
• Analyse und Weiterentwicklung bestehender IT-Service- und Betriebsprozesse
• Erstellung von Reports, Kennzahlen und Management-Auswertungen
• Unterstützung bei Budgetplanung, Kostenkontrolle und IT-Controlling
• Definition, Überwachung und Auswertung relevanter Servicekennzahlen
• Abstimmung mit Fachbereichen, IT-Teams und externen Partnern
• Mitwirkung bei Compliance-, Risiko- und Qualitätsmanagementprozessen
• Unterstützung bei Transformations- und Optimierungsprojekten
• Förderung einer serviceorientierten Zusammenarbeit innerhalb der Organisation
• Unterstützung bei der Lieferanten- und Vertragssteuerung

Ihre Vorteile

• Unbefristete Festanstellung direkt beim Kundenunternehmen
• Attraktives Gehaltspaket mit zusätzlichen Benefits
• Modernes Arbeitsumfeld mit kollegialer Unternehmenskultur
• Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Corporate Benefits und Mitarbeitervorteile
• Persönliche Unterstützung im Bewerbungsprozess

Ihr Profil

• Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
• Interesse an IT-Governance, Service Management und Prozessoptimierung
• Erfahrung im Umgang mit Kennzahlen, Analysen und Reportings
• Sehr gute Kenntnisse in Microsoft 365, insbesondere Excel
• Analytische und strukturierte Denkweise
• Kommunikationsstärke und Organisationsgeschick
• Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Idealerweise erste Kenntnisse in ITIL, Power BI oder verwandten Methoden

Interessiert?

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Ihr Kontakt

Für weitere Fragen zu dieser Position JN -082026-1144212, nehmen Sie gerne Kontakt mit William Springer unter +49 341 30 57 100 oder william.springer@dis-ag.com auf.